22
INNBLiKK
l
desember 2013
kommunen rundt
Har du tips til
Kommunen rundt?
Ta kontakt
med en av oss!
Kroken skolen ble åpnet i 1973.
31. oktober markerte skolen jubi-
leet med åpen kveld. Der var det
både danseshow, musikk og mat.
– Det var veldig flott og stort
oppmøte av foreldre, besteforeldre
og søsken, sier fagleder Birgit
Ovesen.
Stolte vinnere av HMS-prisen: Fra venstre verneombud Tone Solbakken,
Lakselvbukt, enhetsleder Brit Fosse, verneombud Benita Larsen og Helene Berg
Johansen, Sjursnes.
Relasjonsbygging ga HMS-prisen
Med fokus på jobbnærvær,
relasjonsbygging og trivsel har
Omsorgstjenesten Fastlandet
høstet stor ros for gode arbeids-
forhold da enheten i sommer ble
tildelt HMS-prisen for 2012.
Enhetsleder Britt Fosse gir hon-
nør til de ansatte for deres evne
til å bli med på tiltak som fremmer
både helse og glede. Og arbeidet
har gitt resultater. Sykefraværet
har for eksempel gått ned fra hele
11,2 % i 2011 til 7,2 % i 2012 hos
enheten, dels på grunn av den
offensive satsningen på nærvær
og helsefremmende aktiviteter.
– Lavt fravær fører til større sta-
bilitet for brukerne, noe som også
gjør det lettere å drive utviklings-
arbeid i personellgruppa, poengte-
rer Fosse.
Trivsel er økende og ansatte
føler seg sett i hverdagen. De
ansatte har blant annet deltatt i
røykesluttkampanjer, sykle eller
gå til jobben-akjsonen, fagsemi-
narer, felleskaffe, vårdugnad,
fjellturer og mer.
– Jeg som leder oppfatter
prisen som en tilbakemelding
Satsingen på IKT i skolen har gitt
langt flere elever egen PC. Det
hjelper lite, dersom ikke lærerne
vet hvordan de skal bruke det
i undervisningen. Derfor arran-
gerte kommunen IKT-seminar
31. oktober.
– Her får de utvidet horisonten
sin i forhold til å bruke digitale
verktøy. Så langt har mange blitt
overrasket over at dette er noe de
kan ta i bruk med en gang, sier
IKT-rådgiver Rolf Erik Østerås.
Kunnskapsnivået hos lærerne
varierer veldig. Det er en utfor-
dring å ta steget fra tradisjonell
klasseromsundervisning til for
eksempel omvendt undervisning
som «flipped classroom».
Pågangen fra lærere har vært
så stor at flere ikke fikk plass på
kurset. Neste år vil de derfor få
tak i et større lokale.
Vil du vite hvilke digitale
ressurser som finnes for lærere?
Sjekk tromsoskolen.no
Eva Meyer Hanssen
Kommunikasjonskonsulent
E-post: eva.meyer.hanssen
@tromso.kommune.no
Tlf: 77 79 05 82/488 99 078
Gudrun Gulldahl
Kommunikasjonsrådgiver
E-post: gudrun.gulldahl
@tromso.kommune.no
Tlf: 77 79 04 59/ 980 74 454
Robert Greiner
Kommunikasjonsrådgiver
E-post: robert.greiner@
tromso.kommune.no
Tlf: 77 79 01 04/911 39 673
Mark Ledingham
Kommunikasjonsrådgiver/
webkoordinator
E-post: mark.ledingham@
tromso.kommune.no
Tlf.: 77 79 03 37/971 83 153
Pål Jakobsen
Kommunikasjonssjef
E-post: pal.jakobsen@
tromso.kommune.no
Tlf.: 77 79 19 84/957 65 959
Inspirasjonsdag for lærere
på at jeg ser de ansatte. Dette er
en motivasjon til å fortsette med
godt HMS-arbeid og videreutvikle
enheten. Vi er stolt over å ha nådd
opp til HMS-prisen. Prisen betyr
en anerkjennelse av det arbeidet
som gjøres hos oss. Enheten blir
mer synlig i kommunen, og prisen
fører til godt omdømme og god
rekruttering, sier Fosse.
Omsorgstjenesten Fastlandet er
ellers kjent som en pådriver når
det gjelder opplæring og utvikling
av sine medarbeidere. De ansatte
blir fulgt opp med økonomisk
støtte til videreutdanning og fag
utdanning, samt ukentlig intern
undervisning.
40 år med Kroken skole
Skolen har brukt samarbeider
med Ungt Entreprenørskap for
å markere 40-åringen. Elevene
jobbet en hel uke med temaet
«Kroken - fortid, framtid og 40 år».
Resultatet ble flere spennende
produkter og bedrifter, som ble
vist fram på åpen kveld.
– På alle klasserom hadde vi
utstilling med elevenes produkter.
Det var mange kreative tanker,
blant annet kalender med bilder
fra Krokens fortid og modell av
hvordan skolen ville se ut i fram-
tiden.
Det var en fantastisk musikk- og
underholdningsgruppe som hadde
potpurri med sanger og dans fra
perioden, forteller Ovesen.
Kommunikasjonsavdelingen / Byrådsleders kontor
